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杭锦旗:创城成为“全民家事”

来源:杭锦旗文明办     2020-09-02

  广场公园,开阔平坦,树木葱茏;城市街道,干净整洁,秩序井然;居民小区,邻里和睦,互敬互爱……在杭锦旗,处处可见清新的“文明元素”,成为一道道亮丽的风景线。

航拍杭锦新貌

  众志成城,上下同心,文明创建,涵养了这座城市的温度。

  城市文明创建依靠谁?杭锦旗委、旗政府思路清晰、步履坚定:创城没有局外人和旁观者,创建全国县级文明城市,于杭锦而言,更是打造凝聚杭锦力量、升华杭锦精神的“强磁场”。

  置身这座以“库布其精神”披荆斩棘、接续奋进的大漠之城,那一个个忙碌的背影正成为这座城市最美丽的一道风景。

  1月22日,在锡尼镇居民小区里,放弃午休时间,机关干部踩着帆布鞋、戴着白线手套,左手拿着清洁布,右手拎着铁锹,给小区道路和单元楼来了次大清洗。这仅仅是创城中的一个瞬间,却赢得周边群众的无数点赞。

  4月20日,在杭锦旗人民医院路口,执勤的交警搀扶着一位行动不便的老人过斑马线。当这张照片上传微信后,立即被刷屏,在这个初春让人感到阵阵暖意。

  6月1日,在胜利社区玛拉沁街,已退休的李耀芝巡完街后,用白色纸巾擦掉脸上黑色汗渍。身着“蓝色马甲”的街巷长,“灿烂”了这座城市。

  党员干部引领 掀起全面创城热潮

  全国县级文明城市是综合评价一座城市发展水平的重要标尺,是反映城市发展实力、文明程度、整体形象的金字招牌,更是惠及14万杭锦人民的民生工程。

  旗委、旗政府高度重视创城工作,始终秉承“以人民为中心”的发展思想,从城市建设发展和增进民生福祉的战略高度出发,把文明城市创建纳入全旗工作大局。实行“一把手”工程,成立旗委书记任总指挥,旗长任第一副总指挥的创城工作指挥部,下设由县级领导任组长的14个创城工作组,明确各地各部门创城工作的具体责任,形成党政一把手亲自抓、领导班子合力抓、职能部门具体抓的运行机制。压紧压实责任,制定完善了创城工作方案和任务清单,将118项创建任务逐项落实到旗四大班子领导身上,逐一分解到苏木镇和旗直各部门,层层签订目标责任状,形成了工作任务逐层分解、上下联动的责任体系。

杭锦旗文明委全体(扩大)会议暨创建全国县级文明城市迎检动员大会

  在创城动员大会上,市政协副主席、旗委书记金广军向全旗发出了动员令:“要坚定志在必得的决心,鼓足争分夺秒的干劲,勠力同心、乘势而进,举全旗之力把‘全国文明城市’这块金字招牌争回来,向全旗人民交一份满意的答卷。 ”

  号角响起,全旗行动。

  创城工作,是检验党员领导干部的一块“试金石”。面对重担和难题,广大党员干部群众干在一线、冲在最前,以铁一般的决心,尽百分百的努力,用实干和担当全力以赴确保各项任务落到实处。

志愿者“光明行”公益活动

  “小苏,多亏你及时帮忙,否则后果不堪设想。”锡尼镇民生小区居民李志荣特地打电话向网格员苏杰道谢。前些日子,李志荣外出,家中水管漏水严重,苏杰接到求助电话后,第一时间联系开锁公司和水暖工,漏水问题很快得到了解决。

  近年来,杭锦旗实行“一联一化三书记,签约服务暖民心”城市基层党建工作模式,由社区党组织牵头,整合辖区内各领域党组织,组建13个社区“联合党委”,将全旗125个机关企事业单位和社会组织党组织全部纳入“联合党委”范畴,实施两级网格扁平化管理,选派4106名在职干部担任网格员,借助全旗统一的大数据平台和两级网格微信群、QQ群等,通过“网格+网络”“线下+线上”一体化服务,听民声、察民情、解民忧、办实事,同时,常态化入户开展家访、发放问卷、上门服务等宣传发动工作,不断提高群众对创城工作的知晓率、支持率和满意度。去年9月份以来,共摸排汇总各类民生问题78类849项,已解决办理540项,其中解决小区物业、交通安全隐患等各类问题220余件,解决邻里纠纷60起,有力回应了群众期待和诉求。

 

创城志愿者

  “我们是机关干部,我们要做表率勇担当。”杭锦旗全体机关干部对标创建要求,牢固树立“一盘棋”思想,既各司其职、各负其责,又协同作战、合力攻坚,努力形成目标同向、干群同心、工作同力的局面,针对老旧住宅小区、背街小巷、城乡接合部等重点难点区域,大家从一项项小指标抓起,从一个个小细节做起,精心打造每一个区块,匠心雕琢每一处细节;针对市容市貌、交通秩序、市场秩序等方面突出问题,大家坚持问题导向,带着问题学、针对问题改,集中力量抓好专项整治;针对城市功能、社会管理、市民素质等提升工作,大家强化城市精细化管理,深入开展宣传活动,积极引导市民讲文明话、办文明事、做文明人,让文明真正内化于心、外化于行。 

  志愿服务常态化 全员参与有热情

  热情因创城被激发。领导干部带头干,基层群众跟着干。放眼杭锦,党员先锋、街巷长、道德模范、社会组织志愿队……在城市的各个角落,2万余名注册志愿者,没有豪言壮语,却有实际行动,用自己的点滴力量汇聚成创城的磅礴之势。

  通过搭建志愿服务平台,杭锦旗志愿服务队伍不断壮大,组建各类志愿服务队76支,在窗口单位、公园、广场、旅游景区等公共场所建设志愿者服务点48个,志愿服务示范站点4个,成立志愿者协会,精心打造爱心洗衣店,深入开展各类志愿服务活动。通过开展“小手拉大手•共创文明城”主题实践活动,实现了“教育一个学生,带动一个家庭,影响一个社区,文明整个城市”的效应。

志愿者积极帮助群众

  杭锦旗将新时代文明实践中心(所、站)建设、新时代农牧民综合素质提升“千村示范、万村行动”工作和创建全国县级文明城市工作有机结合,着力以培育和践行社会主义核心价值观为主线,以提升公民道德素质和倡导社会文明风尚为根本,调动广大群众积极性,以志愿服务为抓手,自觉加入新时代文明实践体系建设,打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”,共同奏响一支支精神文明建设暖心曲。

志愿者义务为老年人检查视力

  走进伊和乌素苏木新时代文明实践站,“群众点单——实践中心、所、站接单——志愿服务队送单——群众评单”的服务模式让人眼前一亮,矛盾调解、清洁家园、政策宣讲、文体表演、道德教育、扶贫助困等志愿服务项目化,居民有什么样的需求,就能及时提供什么样的志愿服务。

  像新时代文明实践站建设一样,杭锦旗坚持因地制宜、统筹整合原则,整合旗、苏木镇、嘎查村社区三级公共服务阵地、政策、资金、平台、项目等资源,全力构建新时代文明实践中心、所、站三级志愿服务内容项目化体系,成立新时代文明实践所7处、实践站19个,为服务者和被服务者参加志愿服务提供了阵地平台。工作中不仅满足群众更多“被服务”需求,也满足了他们“服务”他人的需求,服务者和被服务者都感到很幸福。

公园公厕建设

  创城,非一朝一夕之功,非一人一力之为。创城路上,有这样一抹红,他们用自己的奉献和真诚,温暖着整座城市,他们用片片爱心撑起城市的文明高度,他们有个共同的名字——志愿者。“街巷长”作为志愿服务的主力军之一,在城市管理、城市文明创建方面发挥了重要作用。截至2020年,杭锦旗以退休老党员、老教师、老职工为主组成了由44名志愿者参加的街(巷)长队伍,为锡尼镇镇区22条街巷配备了街(巷)长和街(巷)长助理各1名,负责管理、纠正、制止责任路段占道经营、乱停乱放、损坏道路及市政设施等影响市容市貌现象,督促相关单位及时进行拆除、维护、更新,并对居民进行说服教育。如今每名街(巷)长志愿者每年服务时长都在200小时以上,推动形成了文明实践志愿服务人人参与、人人共享的浓厚氛围。

  环境美村民乐 幸福攀升有成效

  “栓整人家”“勤劳人家”“精巴媳妇”“人居环境整治示范户”......授予农牧民这些通俗接地气的称号是伊和乌素苏木整体推进乡风文明建设中的典型做法,通过“红黑榜”、流动红旗等多种形式掀起乡风文明建设“比学赶超”热潮。

  争创全国县级文明城市工作启动以来,杭锦旗各苏木镇瞄准目标、集中攻坚,因地制宜谋对策,高标准推进创城各项工作扎实开展。

乡风文明建设

  步入吉日嘎朗图镇,道路两侧的住宅庭院风格统一,古香古色。墙上有争创全国县级文明城市、社会主义核心价值观、垃圾分类等图文并茂、语言朴实的标语和漫画,移步易景,如沐春风。说起村里的变化,村民白照云笑呵呵地说:“这些年来,村街干净了、整齐了,绿化、亮化率提高了,村民的幸福指数越来越高。”

  杭锦旗针对农村牧区村街环境卫生、集市经营秩序、主街道交通秩序以及街容街貌方面存在的短板和问题,逐一击破、彻底整改、务求实效。房前屋后的垃圾被清理干净,红白理事会章程及人员、志愿服务队、十星级文明户公示牌等一一上墙,增加党建+创城宣传栏,筹划建设休闲广场……如今的农牧区,绿树成行,柏油路畅通,文明宜居的环境提升了乡村文化魅力。

居民翻阅漂流书屋内图书

  杭锦旗各苏木镇还充分发挥党员带头作用,打造全村动员、村民共建、村民共享的常态化创城环境,让百姓共享幸福生活。通过“民生集市”“乌兰牧骑+”、新时代文明实践中心等活动载体和平台,把文明风尚、文化套餐送到广大农村牧区。通过建设图书馆、苏木镇文化站、社区图书室、草原书屋、“漂流书屋”、图书流动服务点,“书香之家”遍布城乡,全民阅读活动风生水起。

  激活最小细胞,凝聚最大力量。在杭锦旗,文明创建如春风化雨而润物无声;在杭锦旗,文明创建因不择细流而波澜壮阔。(刘焱)